Module de formation :
Créer un storyboard

Ce module de formation vise à fournir aux participants les compétences nécessaires pour créer des storyboards efficaces et complets pour le développement de contenu e-learning. Il couvre les aspects clés de la planification du contenu, du développement de scénarios, de la conception visuelle et de l’ajout d’interactions et d’évaluations.

Nous pouvons personnaliser ensemble ce programme en fonction des besoins spécifiques de votre organisation et des objectifs d’apprentissage visés.

Un module du parcours de formation « Conception d’un e-learning »

Les objectifs pédagogiques de la formation « Créer un storyboard » :

A l’issue de la formation, vous serez capables de :

Comprendre le rôle et l’importance du storyboard dans la conception de e-learning
Maîtriser les concepts clés de la planification du contenu
Développer des scénarios d’apprentissage engageants
Concevoir visuellement le storyboard
Intégrer des interactions et des évaluations

Le programme de la formation « Créer un storyboard » :

Comprendre l’importance d’un storyboard bien conçu pour l’efficacité et l’efficience de la production de contenu e-learning

9h00 – 9h30

Définition des objectifs pédagogiques et des résultats attendus.

9h30 – 10h00

Identification de la structure du cours, des modules ou des leçons.

10h00 – 10h30

Organisation du contenu en fonction de la hiérarchie des informations.

10h30 – 11h30

Création de scénarios d’apprentissage engageants et pertinents.

11h30 – 12h30 :

Utilisation de différentes approches narratives pour stimuler l’engagement des apprenants.

12h30 : Pause Déjeuner

14h – 15h :

Organisation du contenu texte, des images, des médias et des interactions sur les diapositives.

15h – 16h :

Intégration d’éléments interactifs tels que des questions, des activités pratiques et des simulations.

16h – 17h :

Conception des évaluations pour mesurer les connaissances et les compétences acquises.

Moyens pédagogiques et techniques d’encadrement des formations

Moyens pédagogiques :

Évaluation des besoins et du profil du participant
Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules
Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
Retours d’expériences partage des expériences professionnelles du ou des formateurs aux participants
Questionnaire, exercices et analyse de cas pratiques –
Quiz de validation des acquis en fin de journée.
Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, fonction du rythme de l’apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.

Éléments matériels :

Mise à disposition de tous les logiciels informatiques et le matériel pédagogique nécessaire
Support de cours au format numérique projeté sur écran et transmis au participant par email à la fin de la formation

Modalités d’évaluation d’atteinte des objectifs de la formation

Évaluation des connaissances à chaque étape de la formation (via questionnaires, exercices, travaux pratiques, entretiens avec le formateur)
Questionnaire d’évaluation de la satisfaction en fin de formation

Moyens permettant le suivi et l’appréciation des résultats

Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée
Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.

Formateurs du module « Créer un storyboard » :

Chaque formation est sous la responsabilité du responsable pédagogique de l’organisme de formation ; le bon déroulement est assuré par le(s) formateur(s) désigné(s) par l’organisme de formation.

Les modalités :

Durée : 1 journée
Date ou période : à planifier ensemble
Délai d’accès : Inscription à réaliser 3 semaines avant le démarrage de la formation.
Formation disponible en format inter-entreprises ou intra-entreprise
Animation en présentiel ou à distance
Lieu : Dans vos locaux, chez Projexion à Villeneuve d’Ascq
Participants : Minimum 4 pour confirmer la session – Maximum 12 par session.
Pour les personnes en situation de handicap, nous mettrons tout en œuvre pour vous accueillir ou pour vous réorienter.

Vous pouvez nous contacter au 03 66 72 53 37 ou par email.

Contactez-nous

L’avis du formateur sur la formation
Créer un storyboard

« Créer un module sans storyboard est un exercice difficile et chronophage. En tant que concepteur il est fréquent de produire des modules sur des sujets que l’on ne maîtrise pas et dans ce cas le storyboard constitue un vrai support qui va permettre de structurer les entrants, de donner un fil conducteur à la formation et de proposer des approches pédagogiques en fonction des sujets.

Dans ce module, je vous partage les bonnes pratiques pour créer un storyboard pratique qui permettra de créer des supports de formations pertinents et de gagner un temps non négligeable lors de l’étape de conception »

Paméla

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Module de formation :
Créer un storyboard

Les objectifs pédagogiques de la formation « Créer un storyboard » :