Projexion, collectif au service de vos projets de transformation
Découvrir notre cabinet
Depuis 2011, Projexion est un cabinet de conseil et d’accompagnement des entreprises dans leurs transformations. Nous sommes 50 collaborateurs, basés dans la métropole lilloise.
Quelles sont nos valeurs ?
Créativité
Favoriser l’écoute active et éviter les préjugés sont un bon début pour innover.
Cohésion
Savoir donner et prendre du feedback de l’équipe pour mieux s’intégrer et être plus performant.
Partage
Apprendre et confronter ses idées permet de mieux comprendre vos enjeux.
Plaisir
Se demander ce qui pourrait faire du bien à l’équipe et agir, c’est un bon moyen de se faire plaisir.
Pragmatisme
Une partie de notre valeur ajoutée est de simplifier ce qui semble complexe pour mieux s’orienter.
Découvrez notre histoire
Découvrez notre ADN
ans d’expertise
missions réalisées
entreprises clientes
accompagnées
collaborateurs
Notre collectif
Depuis 2011, Projexion est un cabinet de conseil et d’accompagnement des entreprises dans leurs transformations. Nous sommes 50 consultants, basés dans la métropole lilloise.
Pourquoi rejoindre Projexion ?
Le collectif
50 personnalités, 50 parcours différents contribuant activement au collectif apprenant !
Carrefour d’apprentissage
Projexion est une entreprise apprenante. Chaque collaborateur est accompagné pour être acteur de sa montée en compétence.
Terrain de jeux
Chez Projexion, les terrains de jeux sont là pour tester et créer continuellement de la valeur ajoutée pour nos clients et pour l’entreprise.
Pourquoi rejoindre Projexion ?
Le collectif
50 personnalités, 50 parcours différents contribuant activement au collectif apprenant !
Carrefour d’apprentissage
Projexion est une entreprise apprenante. Chaque collaborateur est accompagné pour être acteur de sa montée en compétence.
Terrain de jeux
Chez Projexion,les terrains de jeux sont là pour tester et créer continuellement de la valeur ajoutée pour nos clients et pour l’entreprise.
L’écosystème
de notre cabinet de conseil
en transformation
Nous avons la conviction que pour partager ce qui se passe « en vrai » dans une organisation et pour améliorer l’efficacité d’un processus, les conditions doivent être réunies pour libérer la créativité et l’intelligence collective.
- Nous contribuons à la Fabrique du changement, une initiative autour de l’innovation managériale
- Nous sommes adhérents au réseau de progrès Germe (managers) et APM (dirigeant)
- Projexion est membre de l’Open Group et délivre des formations certifiantes TOGAF® 9.2, standard international permettant de mettre en œuvre la transformation des entreprises.
- Projexion contribue au programme Design de transformation culturelle de Centrale Lille sur la réinvention et la résilience des organisations en s’appuyant sur la méthode des 9 Terreaux culturels®
- Projexion est engagé au sein d’ ARELI – Programme Emergence.
- Projexion participe à la communauté des architectes des Hauts de France.
- Projexion contribue au programme Booster PME, destiné à former des innovateurs pour aider les entreprises à mieux s’adapter aux enjeux de demain. Ce programme itinérant, dédié aux élèves ingénieurs de la formation ITEEM, leur permet d’acquérir des postures et des compétences en innovation tout en travaillant sur les problématiques des PME régionales